Alle Details über Vergütung, Arbeitszeit oder Urlaubsregelung erfahren Sie aus dem IGZ/DGB-Tarifvertrag, der Ihrem Arbeitsvertrag bei uns zugrunde liegt.
Zusätzlich zahlen wir individuelle Zulagen, die unter anderem von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung abhängig sind. Das bedeutet für Sie ein übertarifliches und faires Gehalt.

IGZ/DGB-Tarifvertrag

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